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Homenagens para os Enfermeiros no Vida & Saúde

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O Dia do Enfermeiro é comemorado em 12 de maio. Foi neste dia que nasceu a enfermeira Florence Nightingale, pioneira da enfermagem moderna. A jovem britânica se rebelou contra o papel submisso da mulher, na época, e se tornou a primeira enfermeira, profissão até então, exercida apenas por freiras. Florence também se destacou por organizar um grupo de voluntarias para atuar no Front da Guerra da Crimeia.

Assim como Florence, hoje temos vários enfermeiros atuando no front da guerra contra o Coronavírus. E foi pensando em homenagear esses corajosos profissionais que o Hospital Vida & Saúde lançou nesta terça-feira(12), um vídeo de homenagem. Destacar a dedicação, a atenção, a competência e o carinho foram os principais objetivos do vídeo. O hospital conta com mais de 80 enfermeiros atuando na Instituição. O vídeo, é também, uma homenagem para os técnicos de enfermagem. No dia 20 de maio, esses importantes profissionais também comemoram a profissão. No Vida & saúde são mais de 450 técnicos de enfermagem.

Como neste ano, as comemorações não podem ser mais de forma calorosa, além do vídeo, os profissionais receberam um bolo. A Diretora Geral,Vanderli de Barros, a Gerente Assistencial, Rosa Zorzan, o Coordenador do Núcleo de Segurança do Paciente, Paulo César Pich e a Gerente de RH, Fernanda Lima passaram em todos os setores para homenagear os profissionais. Para a diretora Vanderli, esse é um dia muito especial, “Vivemos um ano muito diferente, a tensão, o estresse e as angustias estão muito mais a flor da pele, em função de tudo que estamos vivendo, mas ao mesmo tempo, sentimos a equipe, cada vez mais, unida e dedicada, atuando 24 horas por dia em prol das pessoas, por isso, nossa gratidão e respeito por todos os enfermeiros e técnicos”. O doce foi produzido pelo setor de Nutrição do hospital e o vídeo foi doação de uma produtora local.

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Confraternização e integração entre escolinhas de futebol

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Foi realizado um momento de confraternização e integração entre as crianças do projeto E.F.U. Cruzeiro do Sul coordenadas por Nilson Joel Cardoso, (Xexéu), e da escolinha do Esportivo de Bela União coordenadas pelo vereador Tenente Amarildo, após os jogos os alunos aproximadamente 100 crianças, degustaram um delicioso cachorro quente preparado por voluntários.

“Quero agradecer a DEUS pelas pessoas humildes e maravilhosas que nos auxiliaram afazer mais um dia de alegria para nossas crianças. Agradecimento especial aos pais e mães: Elisa Cardoso, Chaves, Loreni, Pabblo, Girlei, Elvio, Janine, Janice, Prof. Sandra, Prof. Leticia, Solange (Sol), Cleide, Lucidio, Daniela Lenz, Andressa, Cristiano, Fernando, Marinês Ulmann, João vô do Brayan, Gauchinho, Abadi, Carmem Wilkom, Ana Freitas, pai do Yuri e do Yago, Girlei Nix, Juliano, Moacir Gall, Maria vó do Joaquim, Carine Staudt, Rafaela Rodrigues, Manueli Lima, Djulia Caroline dos Santos Lima mãe do Leonardo e os colaboradores e apoiadores. Se esqueci algum nome peço desculpas, mas sem a ajuda e o apoio de vocês nada aconteceria”, disse Xexéu.

“Sou muito grato a Deus por tudo o que vocês fazem com nossas crianças. Também temos que agradecer a Secretaria Rita Strasser, pela sua presença e na ajuda dos lanches, representando o governo junto com Secretario Ademir Rosa”, finalizou Xexéu.

 

 

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Lançamento do Programa 3 + 3 na prefeitura

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Ações do Planejamento Estratégico seguem sendo implementadas na Prefeitura de Santa Rosa. O Gabinete do Vice-Prefeito e a Secretaria de Gestão realizaram o lançamento do Programa 3+3. O programa consiste na padronização do serviço público. Através da metodologia utilizada, cada servidor vai receber um treinamento para poder realizar 03 funções diferentes. Da mesma forma, cada serviço vai poder ser desenvolvido, por no mínimo 03 pessoas que saibam executar a tarefa. O objetivo é garantir o andamento regular das atividades nos setores, para que o atendimento não pare, no caso do afastamento de algum servidor.
O Programa 3+3 busca ainda, melhorar a produtividade, agilizar os trâmites gerais, desenvolver pessoas e aperfeiçoar os processos de trabalhos. O Vice-Prefeito Aldemir Ulrich, destacou que o projeto também traz melhorias na gestão e no ambiente de trabalho, “Queremos avançar com mais rapidez no nosso processo de trabalho. Com o uso desta metodologia vamos evitar que atividades não sejam realizadas por falta de conhecimento dos servidores e a população não fique esperando por muito tempo a informação, principalmente quando algum servidor estiver de férias ou de alguma licença”. O projeto piloto foi apresentado para a equipe de Recursos Humanos. O projeto vai ser implementado aos poucos nos demais setores da prefeitura. É uma ferramenta que vai trazer ainda mais conhecimento para os servidores e benefícios para a população.
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Retomada travessia de balsa em Porto Mauá

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Foi retomada na manhã desta segunda-feira (27) a travessia de balsa no Porto Internacional de Porto Mauá.

A interrupção ocorreu na quinta-feira (23) devido a enchente do Rio Uruguai. O nível hoje às 8h30min, estava em 7,24m.

HORÁRIO:

Em Porto Mauá, de segunda a sexta-feira das 8 às 11h15min e 14 às 17h15min, nos sábados, domingos e feriados das 8h30min às 11h15min e 14h30min às 17h15min.

 

 

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